entrevista

entrevista | s. f. fem. sing. part. pass. de entrever 3ª pess. sing. pres. ind. de entrevistar 2ª pess. sing. imp. de entrevistar
en·tre·vis·ta
nome feminino

1. Conversa com uma pessoa para a interrogar sobre os seus actos , ideias e projectos , a fim de publicar ou difundir o seu conteúdo ou de a utilizar para fins de análise (inquérito de opinião).

entrevista colectiva • [Brasil]   • [Brasil]   • [Imprensa/Jornais]   [Imprensa/Jornais]   • [Imprensa/Jornais]   Reunião durante a qual uma ou mais personalidades falam a jornalistas de diversos órgãos de comunicação e respondem às suas perguntas; colectiva de imprensa. [Equivalente no português de Portugal: conferência de imprensa.]
en·tre·ver |ê| en·tre·ver |ê| – Conjugar
verbo transitivo

1. Ver indistintamente.

2. Pressentir, prever.verbo pronominal

3. Ter entrevista com alguém.

4. Ver-se reciprocamente.
Ver também dúvida linguística: “provêem” segundo o Acordo Ortográfico de 1990.

en·tre·vis·tar en·tre·vis·tar – Conjugar
verbo transitivo

Submeter a uma entrevista.


substantivo feminino Conferência marcada por pessoas em lugar determinado.
Encontro combinado.
Prestação de informações ou de opiniões a um repórter de jornal, televisão etc., feita oralmente para publicação.


Entrevista é uma conversa entre duas ou mais pessoas (o/s) entrevistador(es) e o(s) entrevistado(s) onde perguntas são feitas pelo entrevistador de modo a obter informação necessária por parte do entrevistado.Os repórteres entrevistam as suas fontes para obter destas declarações que validem as informações apuradas ou que relatem situações vividas por personagens. Antes de ir para a rua, o repórter recebe uma pauta que contém informações que o ajudarão a construir a matéria. Além das informações, a pauta sugere o enfoque a ser trabalhado assim como as fontes a serem entrevistadas. Antes da entrevista o repórter costuma reunir o máximo de informações disponíveis sobre o assunto a ser abordado e sobre a pessoa que será entrevistada.
Munido deste material, ele formula perguntas que levem o entrevistado a fornecer informações novas e relevantes. O repórter também deve ser perspicaz para perceber se o entrevistado mente ou manipula dados nas suas respostas, fato que costuma acontecer principalmente com as fontes oficiais do tema. Por exemplo, quando o repórter vai entrevistar o presidente de uma instituição pública sobre um problema que está a afetar o fornecimento de serviços à população, ele tende a evitar as perguntas e a querer reverter a resposta para o que considera positivo na instituição. É importante que o repórter seja insistente. O entrevistador deve conquistar a confiança do entrevistado, mas não tentar dominá-lo, nem ser por ele dominado. Caso contrário, acabará induzindo as respostas ou perdendo a objetividade.
As entrevistas apresentam com frequência alguns sinais de pontuação como o ponto de interrogação, o travessão, aspas, reticências, parêntese e às vezes colchetes, que servem para dar ao leitor maior informações que ele supostamente desconhece. O título da entrevista é um enunciado curto que chama a atenção do leitor e resume a ideia básica da entrevista. Pode estar todo em letra maiúscula e recebe maior destaque da página. Na maioria dos casos, apenas as preposições ficam com a letra minúscula. O subtítulo introduz o objetivo principal da entrevista e não vem seguido de ponto final. É um pequeno texto e vem em destaque também. A fotografia do entrevistado aparece normalmente na primeira página da entrevista e pode estar acompanhada por uma frase dita por ele. As frases importantes ditas pelo entrevistado e que aparecem em destaque nas outras páginas da entrevista são chamadas de “olho”.




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